我说几个我见过的体制内的事情吧，有一个市政公司在编的员工，因为跟经理吵了架，拿着电焊机把经理的办公室门焊起来，，请注意经理当时在里面，经理在里面关了半天，愣是没人敢给他放出来，因为用电焊那个哥们就是市政公司的一个烂仔，别人不敢得罪他，一直到晚上才有人偷偷的拿着氧焊把门割了，把经理放出来，就这样，人家照样在市政公司干，关键是人家还不干活，各种福利都要，少一点就要闹，市政公司由市政府每年给出一定量的工程量，想要多挣钱，就自己去外面揽活，总经理为了多拿点钱去外面请一些相关部门的人吃饭，只要他看见了经理去吃饭，他也去吃饭，好酒好菜点着吃完了回来，财务不给报就乱闹，凭什么经理可以吃，我不可以吃，再不给又拿电焊机焊门了，顺便说一下，市政公司，办公场所在一栋老楼里面，就是以前那种刷到绿清那种老铁们，他动不动就干这种事？没人敢得罪他，可谁也开除不了他，最后，总经理被闹得实在难受，找关系给他承包了一个垃圾站，这个垃圾站每年有几万块钱，但必须要天天去干活，，因为你垃圾，每天都要处理啊，你不处理那个垃圾站不就满了吗？除了垃圾站的承包费之外，市政公司的一切工资啊，福利啊啊，甚至发一些物资什么的，每一分都不少，他的说白了，就是给他拿两分钱钱，然后让他不要在公司了，留得清净，看见没有，就这样，你都开除不了，体制内有多难开除应该可以看出端倪了，这还只是个事业编，你要是公务员的话，那就更不用说了，所以你要开除一个体制内的人，除非是违法犯罪，否则基本上不可能开除，哪怕她不来上班，哪怕他从来不做事，哪怕他甚至来捣乱，你也开除不了

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